En China ahora se puede tomar «licencia por tristeza» si estás demasiado triste para trabajar.
Yu Dong Lai, fundador y presidente de la cadena de tiendas chinas, anunció que sus empleados pueden tomarse hasta 10 días de vacaciones adicionales si no se sienten felices. «Todos tenemos momentos en los que no nos sentimos felices, así que si no estás feliz, no vengas a trabajar», dijo Yu al Straits Times.
Según la nueva política de la empresa, los empleados deben trabajar solo siete horas al día y tienen derecho a descansar los fines de semana. También tienen derecho a 40 días de vacaciones anuales, además de cinco días libres durante el Año Nuevo Lunar.
Yu habría dicho: «No queremos ser grandes. Queremos que nuestros empleados tengan una vida sana y relajada». También habría protestado contra las largas horas de trabajo, calificándolas de «poco éticas».
En 2021, se realizó una encuesta en China que reveló que más del 65%de los empleados se sienten cansados e infelices en el trabajo.
La iniciativa de Yu es un paso hacia el equilibrio entre la vida laboral y personal de los empleados en un momento en el que la soledad y la depresión están en su apogeo. La soledad ha tomado la forma de una epidemia en países asiáticos como China, India, Corea del Sur y Japón, donde múltiples estudios han descubierto que millones de adultos en estos países admitieron sentirse solos y deprimidos en ocasiones.
